IBM DB2 : sql workshop
Objectifs pédagogiques
- Acquérir les compétences nécessaires à la maîtrise du langage SQL DB2
Public cible
- Développeurs
- Administrateurs
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Devis personnaliséProgramme Détaillé
- Le modèle client/serveur
- Base de données relationnelle : concepts
- Structure générale d'une base de données : Base, Schéma, Tables
- Principaux SGBD
- Principes des tables et des relations entre les données
- Les différents types de données dans les tables
- La création d’une table
- Les valeurs NULL
- Les autorisations (privilèges)
- Table et vue : Différences
- Introduction aux vues : principe et intérêt
- Structure SELECT
- Trier les données
- La clause WHERE
- Les opérateurs de comparaisons : =, , >, etc.
- Les opérateurs booléens AND et OR et les parenthèses
- Les règles des conditions multiples
- Les opérateurs de restriction (IN, BETWEEN, LIKE, DISTINCT)
- La négation des opérateurs SQL
- Principe des jointures : restituer les informations à partir de plusieurs tables
- Les noms de corrélation
- Jointure interne. et jointure externe
- Faire des calculs sur les données d’une table
- Les expressions arithmétiques dans les clauses SELECT et WHERE
- Les calculs et les valeurs NULL
- Troncation et arrondi des résultats
- Conditions sur les valeurs calculées
- Les fonctions scalaires: DECIMAL, ROUND, UPPER, LOWER, COALESCE/VALUE, SUBSTR...
- Concaténation des résultats
- Les calculs sur les données DATE et TIME
- Les fonctions scalaires sur les données de type DATE et TIME
- Les différents formats de DATE et TIME
- Les registres CURRENT DATE, CURRENT TIME et CURRENT TIMESTAMP
- Les fonctions d’agrégation sur le contenu des colonnes : COUNT, MAX, MIN, AVG et SUM
- Gestion des valeurs NULL dans les fonctions colonne
- Regroupement des données par GROUP BY
- Calculs sur les données regroupées
- Mise en place des conditions sur les regroupements avec HAVING
- Règles sur l’écriture des requêtes avec GROUP BY et HAVING
- Regroupement des résultats de plusieurs requêtes avec UNION
- Les règles pour utiliser UNION
- Les différences entre UNION et UNION ALL
- Utilisation de EXCEPT et INTERSECT
- Résultat en utilisant plusieurs SELECTs
- Le même résultat en utilisant les sous-requêtes
- Les sous-requêtes avec des opérateurs simples: IN, NOT IN
- Les sous-requêtes dans la clause HAVING d’un GROUP BY
- Les restrictions pour l’utilisation des sous-requêtes
- Choix entre les jointures et les sous-requêtes pour un même résultat
- Création d’une table
- Création d’une VUE
- Les autorisations : GRANT et REVOKE
- Intégrité des données en utilisant les vues
- Notions d’intégrité COMMIT et ROLLBACK
- Notions d’intégrité référentielle : PRIMARY KEY et FOREIGN KEY
- Règles de DELETE dans les tables liées avec l’intégrité référentielle
- Insertion des données dans les tables : INSERT
- Modification des lignes d’une table : UPDATE
- Suppression des lignes : DELETE
- Suppression d’une table : DROP
Approche pédagogique
Ressources & Actions
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Perfectionnez vos compétences avec ces formations complémentaires
Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.
Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique
Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.
Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :
- Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
- Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.
Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :
- Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
- Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
- Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.
Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)
Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.
Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.
Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.
Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi
Notre processus est simple et centré sur vos besoins :
- Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
- Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
- Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
- Réalisation de la Formation.
- Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.
Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.
Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.
Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)
Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :
- Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
- Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
- Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
- Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).
Pour trois raisons principales :
- Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
- Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
- Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.
Des questions sur cette formation ?
Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.
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